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人力资源管理软件：减少人事管理成本费是公司的一项关键工作中，怎样合理地操纵人工成本，应当说成人事管理的关键內容，由于人工成本不光关乎企业的总体成本费，并且成本费过高或危害公司在别的层面如技术性上的资金投入，成本费太低及人力成本付款不够通常又没办法引进人才的添加而最后产生对公司发展的牵绊。
在企业经营管理的全部成本费中，人力资源占有重特大的一部分，而在其中的较大 的是薪水一部分。一想起减少人工成本，公司最开始想起的就是说减少平均薪水及其减少褔利的派发，而这种作法也只有是短期内的奏效，時间长了，公司丧失的就是内心。
①人工成本的弹性控制方式
②人工成本的比例控制措施
③人工成本的预算控制方式
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